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Executive Dinner Berlin

In Zeiten tiefgreifender Transformation gewinnen fundierte Personalentscheidungen und ein vertrauensvoller Austausch auf Augenhöhe massiv an Bedeutung. Mit dem TransFair Navigator Executive Dinner schaffen wir einen Rahmen für genau diesen Austausch: eine handverlesene Runde von HR-Führungskräften und Geschäftsführenden, die Verantwortung tragen – und diese bewusst gestalten wollen. Den Auftakt der Reihe bildet unser Executive Dinner in Berlin.

HR Executive Dinner in Berlin. Networking, Organisational Performance, Transformation und Change

HR-Entscheidungen werden komplexer: Restrukturierungen, Performance-Fragen, Kulturveränderungen und arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen greifen ineinander. Doch viele dieser Themen lassen sich nicht in Panels oder Konferenzen vertiefen, denn sie brauchen Vertraulichkeit, Raum und Vertrauen.

Vertraulicher Entscheidung für Top Management und HR Executives

Aus diesem Grund haben wir das Executive Dinner ins Leben gerufen. Es bietet:

  • einen geschützten Rahmen
  • Austausch auf Top-Management-Ebene
  • Perspektiven aus unterschiedlichen Branchen
  • ehrliche Diskussionen zu realen Herausforderungen

Wir verzichten auf ein offizielles Programm und Präsentationen, sondern bieten einen Impuls, der zu Gesprächen auf Augenhöhe einlädt.

Wer nimmt teil?

Die maximal 15 Gäste aus allen Branchen und Unternehmensgrößen sind von uns ausgewählt und exklusiv eingeladen, um einen intensiven und vielseitigen Austausch zu garantieren.

Teilnehmen können:

  • Geschäftsführende
  • CHROs
  • Head of HR
  • HR-Entscheider:innen aus Mittelstand und Konzern

Veranstaltungsdetails

Datum: 25. Februar 2026
Ort: Berlin
Zielgruppe: Ausgewählte Gäste aus Geschäftsführung und HR-Leitung aus allen Branchen und Unternehmensgrößen.

Eine deutschlandweite Reihe

Das Executive Dinner in Berlin ist der Auftakt einer Reihe in ausgewählten Städten Deutschlands. Weitere Termine sind in Planung – unter anderem in München, Hamburg und Frankfurt.

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Warum wir dieses Format ins Leben gerufen haben

Wir erleben in unserer täglichen Arbeit, wie isoliert viele HR-Entscheidungen getroffen werden – obwohl sie strategische Tragweite haben. Mit dem Executive Dinner schaffen wir einen Raum, in dem:

  • Verantwortung geteilt werden darf
  • schwierige Situationen offen besprochen werden können
  • Perspektiven ausgetauscht werden
  • fundierte Entscheidungen vorbereitet werden

Unsere Mission: Wir machen die richtige Entscheidung sichtbar und die faire Umsetzung möglich – für das Unternehmen, für den Menschen, für das Team.

Mit dem TransFair Navigator und dem Executive Dinner kommen wir der zugrundeliegende Vision einer fairen Lösungen für jeden Einzelnen heute und einer Gesellschaft, die Wandel kann, morgen, einen Schritt näher.

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Johannes Erhahrdt Head of Sales

Jan Brützel
TransFair Navigator
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